Carrières

Attractivité à l’hôpital, les cinq mesures de Rachel Bocher

Publié le 30/10/2015
Alors que la communication autour du rapport Le Menn est toujours en attente, les médecins hospitaliers s’impatientent. Rachel Bocher* met sur la table cinq propositions pour donner envie de faire carrière à l’hôpital. Présentation.

Décision Santé. Pourquoi rien ne se passe depuis la remise du rapport Le Menn sur l’attractivité des carrières à l'hôpital ?

Rachel Bocher. Rappelons une évidence. Nous sommes à l’origine de la commande de ce rapport, il y a juste un an. Nous avions alors estimé que la loi de santé n’allait pas assez loin dans la remédicalisation de la gouvernance. Après avoir exprimé notre mauvaise humeur, les intersyndicales de médecins hospitaliers ont été reçues par la ministre.

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